0559章 人事任命-《全能汽车设计师》


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    办公室的所有人闻言,一个个是又期待又紧张,紧锣密鼓地筹备了这么长时间,眼看着就要到最后的时刻了,竟然还觉得一阵恍惚。

    “所有人回去以后,将本年度的工作总结准备好,月初的常务会议上,首先由各部门负责人述职,然后再进行其他的流程,这可能是各位待在目前岗位上的最后一个月了,请所有人务必站好最后一班岗。”周飞看了看众人,继续说道。

    随后,周飞又相继了解了一下公司的其他事物,众人才先后离开了办公室。

    “哦对了老马,特斯拉的销售以及交付数量,目前是怎样一种情况?”周飞想起来这件事,连忙追问道。

    之前在申城忙着新车的工作安排,倒忘了Model    1跟Model    Y两款车的销售情况了。

    “两款车的总销量已经超过了六万辆,但是总的交付量,还不到一万辆,虽说工厂一直在全速运行着,但毕竟产能有限,还得考虑对生产设备的维护,最快也要等到二期工程投入使用后才能交付完毕,这还得是在销量不会出现暴涨的背景下。”马华福回答道。

    发售两个月,总销量达到了六万,尽管最近一段时间销量增长的很慢,但考虑到是电动车的缘故,这已经是非常不错的成绩了,对比尼古拉销量不到三万辆的成绩,特斯拉已经稳压一头了。

    “车间现在不会还是两班倒吧?”

    “对呀,一直都是两班倒,就这还跟不上销售的速度呢。”马华福点头道。

    “不用两班倒了,恢复八小时生产制度,每天晚上根据情况,酌情加班一到两个小时,让工人和生产线都歇一歇。”周飞吩咐道。

    反正现在怎么也赶不上交付了,继续两班倒的意义并不大,等到二期工厂投入使用,所有的问题就迎刃而解了。
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